مدیریت دانش، از انتقال تجربه تا بکارگیری مجدد

۹ اسفند ۱۴۰۴

توضیحات: آیا می‌دانید تجربه و مهارت‌ها چطور از ذهن افراد استخراج و به کار گرفته می‌شوند؟

💡 مدیریت دانش یعنی چرخه خلق در ذهنِ فرد، استخراج (عصاره تجربه، برداشت، مهارت و بینش)، اشتراک‌گذاری، ذخیره‌سازی و به‌کارگیری در کار.

🤝📚 شما چه روش‌هایی برای استخراج و انتقال دانش در سازمان‌تان استفاده می‌کنید؟ 💬

یک دیدگاه بگذارید